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據臺灣行政院消息，最新的勞動安全衛生法修正草案已被行政院所采納。該法案將原先的勞動安全法(Isha)改成職業安全衛生法(Osha)，將并在年底提交至議會做最后的批準。

修訂案一旦獲得批準后，將有效限制生產商、進口商供應及操作未列入現有化學物質名錄中的新化學物質。現有化學品名錄將進行公布，并要求新化學物質進行注冊。修正后的法規將同樣要求生產商，進口商和供應商為有害化學物質提供標簽和安全數據表。

本案修正要點如下：
(一) 修正本法名稱為“職業安全衛生法”，并擴大適用于各業受雇勞工、自營作業者及其他受工作場所負責人指揮或監督從事勞動的人員。(修正名稱、修正條文第2條及第4條)

(二) 建構機械、設備、器具及化學品源頭管理制度。(修正條文第7條至第11條、第13條及第14條)

(三) 健全職業病預防體系，強化勞工身心健康保護。(修正條文第7條至第11條、第13條及第14條)

(四) 兼顧母性保護與就業平權，修正女性勞工之女性保護規定。(修正條文第30條及第31條)

(五) 強化高風險事業之定期制造安全評估監督機制及提高違法事項罰款。(修正條文第15條，第40條至第49條)

(六) 促進職場安全衛生文化及相關產業的發展。(修正條文第36條及第50條)

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